Правовой инспектор труда Минской городской организации Профсоюза Алеся Мануилова сегодня проводит правовой приём граждан.
В ходе встречи были рассмотрены реальные вопросы, с которыми сталкиваются сотрудники учреждений образования столицы. Каждый обратившийся получил квалифицированную юридическую помощь и ценные советы!
Ниже — примеры вопросов, с которыми обращались на правовом приёме
Вопрос: Может ли комиссия по трудовым спорам рассмотреть заявление работника в его отсутствие?
Ответ: да, но только если работник предоставит соответствующее заявление.
В случае неявки работника на заседание без указания об этом в заявлении - рассмотрение дела откладывается.
При повторной неявке без уважительных причин КТС может вынести решение о снятии вопроса с рассмотрения. Но работник вправе повторно подать заявление о рассмотрении своего вопроса. (ч. 3 ст. 237 ТК).
Вопрос: Будет ли иметь юридическую силу решение КТС, вынесенное на основе мнения большинства членов?
Ответ: Нет. КТС принимает решение по соглашению между представителями нанимателя и профсоюза, а не большинством голосов (ч. 1 ст. 238ТК).
Если все члены комиссии не пришли к соглашению и комиссия не вынесла решение в 10-ти дневный срок - для разрешения спора работнику следует обратиться в суд (п. 2 ч. 1 ст. 241 ТК).
Вопрос: Я не согласен с наложенными на меня дисциплинарными взысканиями. Куда я могу обратиться?
Ответ: первично следует обратиться в КТС (если она создана в организации).
Далее, если КТС не вынесла решение в 10-ти дневный срок или работник не согласен с ним - следует обратиться в суд (ст. 241 ТК).
Кроме того, работник имеет право подать жалобу на действия нанимателя в соответствующую организацию профсоюза, осуществляющую общественный контроль за соблюдением законодательства о труде (порядок контроля определен Указом 240 от 6 мая 2010 г.).
Профсоюз — ваша надёжная правовая защита!
Мы в соцсетях