Достойный труд – каждому работнику!
07.10.20187 октября в коллективах образования Октябрьского района прошли мероприятия в поддержку Всемирного Дня действий за достойный труд:
- Круглый стол на тему «Человек труда – высшая ценность и главная опора страны»; |
- Заседание администрации и представителей первичной профсоюзной организации «Эффективное социальное партнёрство– один из стандартов достойного труда, действенный механизм реализации принципов достойного труда»; |
- Смотр «Безопасное рабочее место» (соблюдение требования к освещению, электробезопасности; пожарной безопасности, наличие инструкций по охране труда; наличие и укомплектованность медицинской аптечки; наличие состояния спецодежды; наличие и исправность первичных средств пожаротушения); |
- Соцопрос среди работников учреждения «Для меня достойный труд – это…»; |
- Проверка соблюдения графика прохождения обязательных медицинских осмотров работников; |
- Совещание при руководителе по вопросу взаимодействия администрации и профсоюзного комитета учреждения по соблюдению трудового законодательства в области заработной платы; |
- Консультирование сотрудников учреждения по вопросам правовой защиты труда, трудовому законодательству и другим вопросам; |
- Мониторинг соблюдения необходимого температурного режима в учреждении; |
- «День труда» (уборка территории для создания эстетически благоприятных условий для труда сотрудников); |
- Круглый стол: «Достойный труд - как производительный труд в условиях свободы, справедливости, безопасности и уважения достоинства работника»; |
- Вручение памятных сувениров старейшим работникам, членам профсоюза; |
- Флешмоб: «За социальную справедливость». |
- PR-акция ко Всемирному дню действий «За достойный труд» информационный марафон «За достойный труд»; |
- Участие в проекте «Знай свои права!» (профсоюзные уроки для школьников); |
- Информационный час для учителей «Гарантии профсоюзов человеку труда»; |
- Выездная акция «Достойному груду - достойный досуг» : семинар-экскурсия «Минск - Лида - Минск». |
В ходе проведённых мероприятий в коллективах пришли к выводу, что коллективный договор, заключенный между профсоюзным комитетом и администрацией школы, в полной мере обеспечивает достойный труд своих работников.